公司领导班子成员主题教育专题调研问题整改分工
  时间:2020-01-03  点击量:   
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公司领导班子成员主题教育专题调研问题整改分工

 

公司机关各部门:

    现将公司领导班子成员在“不忘初心,牢记使命”主题教育中,下基层调研发现的问题梳理如下,请各部门对照认领,结合部门工作实际,制定出相应的整改落实措施。

(一)规模提速、质量提升方面

1、规模体量小,主营业务结构单一。

责任领导:汤军红 王彦波

责任部门:市场开发部

整改时限:长期  

2自有机车设备数量和机型无法满足现场生产和市场拓展需求,面临市场份额丢失和效益难以保障的风险。

责任领导:王彦波 孙卫红

责任部门:运输部  物资设备部

整改时限:长期  

3、经营体系和经营格局方面还不够完善,经营理念和经营方法相对滞后。经营队伍的力量还比较薄弱,公司机关有专门的经营人员,各单位也应明确肩负经营职责的人员。

责任领导:汤军红 王彦波

责任部门:市场开发部 人力资源部

整改时限:长期  

4、公司注册和铁路货物运输许可证尚未成功办理,工作造成了一定的被动。

责任领导:汤军红 孙卫红 王彦波

责任部门:公司办公室 运输部 人力资源部 安监室 财务部

整改时限:待定  

(二)内控管理方面

5、成本管控不到位,降本增效不明显。经济活动分析走形式,以现象解释现象,深层次的问题不去触及,担心提出来无法落实,给自己找麻烦。

责任领导:孙卫红 王彦波

责任部门:财务部 运输部 物资设备部 人力资源部

整改时限:长期 

6、物资设备管理还不规范,对于制度的执行的还不到位,还存在跑冒漏滴现象。

责任领导:孙卫红 

责任部门:物资设备部

整改时限:2019年12月31日

7、安全管理存在薄弱环节,存在着安全意识不强、落实安全规章措施不到位、非正常行车、应急故障处理不及时等薄弱环节,形成安全隐患。

责任领导:车红星 

责任部门:安全监察室

整改时限:2019年12月31日

8、资金严重不足制约发展。历史债务沉重,资金高度紧张,长期处于断链的边缘。现金流非常有限,利润不理想;生产经营性资金严重不足,严重制约着企业的发展。

责任领导:汤军红  孙卫红 

责任部门:财务部

整改时限:长期 

9、执行力层层衰减。一是合意的就执行,不合意的就不执行,或者是打折执行,或者是变通执行;二是以文件落实文件,以会议落实会议的现象较为突出。三是部分工作过分强调“工作痕迹”,没有落地起效。

责任领导:杨胜达 

责任部门:公司办公室  党委工作部

整改时限:2019年12月31日

10、公司上下两级机关工作主动性、积极性、工作主观能动性不够,担当意识缺乏。一是基层能做的,并且按照职责一些事情基层也是应该做的而且完全可以做的,给上级递个报告了之;还有就是本来是机关该做的,皮球踢到基层,不主动担当不作为。二是由于各种奖惩激励措施不到位,或者是其他原因,导致员工的主观能动性调动不起来,消极怠工,效率低下。

责任领导:杨胜达 

责任部门:党委工作部  公司办公室

整改时限:2019年12月31日

(三)人才队伍建设方面

11、个别单位的机构超编、人员超编,各单位不同程度地存在着挂靠、养闲人现象。

责任领导:汤军红 许献德   

责任部门:人力资源部

整改时限:2020年6月30日

12、人才流失、人才匮乏、 优秀劳务工身份转换难、学员占比偏大等问题在公司各单位普遍存在。人才引进困难,人才培养周期长,基层配备的专职教员少,现场缺少专业的教育培训,无法满足新学员的业务培训需要,学员培养质量及成才周期无法得到保障。

责任领导:许献德  汤军红

责任部门:人力资源部

整改时限:长期

13机车驾驶证换证通道不畅,造成部分乘务员驾驶证逾期未予以及时更换。

责任领导:王彦波  

责任部门:运输部

整改时限:2020年6月30日

14、机车检修人员素质参差不齐,解决疑难问题能力不强,影响机车运用效率。

责任领导:王彦波  

责任部门:运输部  人力资源部

整改时限:2020年6月30日

(四)党建质量提升方面

15、政治引领作用发挥不充分。一是在一定程度上存在重生产经营,轻党建工作的现象。二是思想政治工作的视线和触角延伸不够。在拴心留人,稳定员工队伍等方面强调客观多,主观能动性发挥不够。

责任领导:许献德  

责任部门:党委工作部

整改时限:长期

16、制度落实不规范。“三会一课”学习记录不够规范完善,内容有所疏漏,项目“三重一大”、“党政联签”等不够规范。

责任领导:许献德  

责任部门:党委工作部

整改时限:2019年12月31日

17党组织书记队伍业务素质参差不齐,专职党务干部少、兼职多,整体功能发挥较弱。

责任领导:许献德  

责任部门:党委干部部 党委工作部

整改时限:2020年6月30日

以上需要整改落实的事项,已经12月24日公司党委会议审议,请相关部门对照梳理相应事项的整改落实措施,于2020年1月10日前报公司党委工作部,联系人:王伟林 电话:15037908002邮箱787857883@qq.com

 

                        2019年12月24日

                      


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